|
В книге Как стать эффективным лидером, избавившись от самообмана предлагается интересный и неожиданный анализ проблем лидерства в современной организации. Казалось бы, если бизнес налажен и в компании работают профессионалы, проблем быть не должно. Однако
оказывается, что при такой ситуации возникают новые проблемы, связанные уже с личными качествами лидеров компании. Чем выше вы поднимаетесь по лестнице успеха, тем проще попасть в ловушку самообмана, замкнуться в скорлупе самомнения — и это только первая ступенька лестницы,
неотвратимо ведущей вниз. "Скорлупа" не только вредит работе, но и разрушает семьи. Можно ли от нее избавиться? Как не попасть в нее снова? Ответы на свои вопросы вы найдете в книге Как стать эффективным лидером, рассчитанной на менеджеров разного уровня.
Понравилась книга? Порекомендуйте её друзьям и коллегам: Твитнуть |
Книги, рекомендуемые вместе с этой книгой:
Разделы каталога:
О деятельности Института Арбингера 7
Предисловие 13
Часть I Самообман и наша “скорлупа” 17
1 Бад 19
2 В чем состоит проблема 24
3 Самообман 29
4 Проблемы — одна за другой 39
5 Что скрывается за эффективным лидерством 45
6 Хорошо продуманный выбор определяет воздействие 59
7 Люди — личности или объекты 73
8 Сомнения 84
Часть II Как мы попадаем в свою “скорлупу” 93
9 Кейт 95
10 Вопросы 101
11 “Предательство самого себя” — что это такое? 106
12 “Предательство самого себя” и “скорлупа” 116
13 Жизнь внутри “скорлупы” 128
14 Что такое “сговор”? 141
15 Наша “скорлупа” — в чем смысл этого явления? 159
16 Загадки нашей “скорлупы” 165
Часть III Как выбраться из своей “скорлупы” 175
17 Лу 177
18 Лидерство внутри “скорлупы” 182
19 Как выбраться из своей “скорлупы” 190
20 Есть ли выход из тупика? 194
21 Как найти выход 209
22 Лидерство вне “скорлупы” 223
23 Рождение лидера 238
24 Еще один шанс 243
Предметный указатель 251
|
Copyright © 1992-2019 Издательская группа "Диалектика-Вильямс" |